बॉस के आदेश का अक्षरशः पालन किया, दुकान में मचा हड़कंप!
हम भारतीय दफ्तरों और दुकानों में अक्सर सुनते हैं – "नियमों का पालन करो!" लेकिन क्या हो जब कोई कर्मचारी नियमों को इतनी ईमानदारी से माने कि बॉस ही फंस जाए? आज की कहानी है एक ऐसे कर्मचारी की, जिसने अपने मैनेजर के आदेश का अक्षरशः पालन किया और नतीजतन दुकान में ऐसा भूचाल आ गया कि बॉस का चेहरा देखने लायक था!
मज़ेदार बात ये है कि कई बार हमारे बॉस खुद ही अपने बनाए नियमों में उलझ जाते हैं, और फिर दोष भी हमें ही देते हैं। तो चलिए, जानते हैं इस अनोखी घटना की पूरी कहानी – और साथ में जानेंगे Reddit कम्युनिटी ने इसपर क्या-क्या मज़ेदार टिप्पणियाँ कीं।
नियमों के जाल में फंसा मैनेजर: 'संरचना' बनाम 'सामान्य समझ'
कहानी शुरू होती है एक सुपरमार्केट की काउंटर डेस्क से, जहाँ हमारे नायक (जिसे हम 'रवि' बुला लेते हैं) रोज़मर्रा की तरह 9 से 5 की शिफ्ट पर काम करते हैं। एक दिन रवि का साथी ट्रैफिक में फँस जाता है, तो रवि 15 मिनट एक्स्ट्रा काम कर लेता है ताकि ग्राहकों को परेशानी न हो। अगले दिन बॉस जी रवि को ऑफिस में बुलाकर लंबा चौड़ा भाषण देते हैं – "पेरोल इंटेग्रिटी", "अनुमति के बिना शिफ्ट से बाहर काम नहीं", "संरचना ज़रूरी है"… ऐसा लग रहा था मानो कोई युद्ध का मैदान हो, जबकि असलियत में जमे हुए पिज़्ज़ा स्कैन हो रहे थे!
रवि ने समझदारी से कहा – "ठीक है सर, आगे से बिल्कुल नियमों के अनुसार ही चलूँगा।" बॉस खुश, रवि भी खुश। लेकिन यही 'संरचना' बाद में बॉस की गले की हड्डी बन गई।
जब नियमों ने किया पलटवार: "मुझे तो अनुमति नहीं है!"
कुछ दिन बाद, वही दुकान, वही काउंटर। रवि की शिफ्ट 9 से 5, और शाम के चार बजे काउंटर पर बैठने वाला साथी छुट्टी ले लेता है। बॉस जी अंदर स्टॉक गिन रहे हैं, मानो परमाणु बम की सुरक्षा कर रहे हों। शाम के पाँच बजने में बस कुछ मिनट बाकी, लाइन में 8 ग्राहक, किसी के पास बियर, किसी के पास आइसक्रीम, और एक आंटी अपनी एक्सपायर्ड कूपन को लेकर बहस कर रही हैं – "मैं तो हर बार यही कूपन चलाती हूँ!"
4:56 पर बॉस बाहर आते हैं, "रवि, थोड़ा रुक सकता है? जब तक दूसरा कोई आ जाए।" अब रवि के दिमाग में पुरानी क्लास याद आ गई – "शिफ्ट के बाहर काम करना अपराध है।" रवि ने शांति से कहा, "सर, मैं अपनी शेड्यूल्ड शिफ्ट के बाहर काम करने के लिए अधिकृत नहीं हूँ। संरचना का सम्मान करना चाहिए।"
5:00 बजते ही रवि ने आखिरी ग्राहक की बिलिंग की, काउंटर बंद किया, पैसे गिने, और 5:02 पर बाहर निकल गया। पीछे ग्राहक लाइन में ऐसे देख रहे थे जैसे दीपावली की मिठाई छीन ली हो। बॉस बेचारे अब खुद रजिस्टर पर थे, कूपन सिस्टम को ओवरराइड करने की कोशिश कर रहे थे, और तीन ग्राहकों ने तो गाड़ी भरी शॉपिंग छोड़कर निकल लिए!
Reddit कम्युनिटी के तड़के: दस्तावेज़ीकरण, हँसी और सलाह
इस पोस्ट पर Reddit कम्युनिटी के लोगों ने खूब मज़ेदार टिप्पणियाँ कीं। एक यूज़र ने सलाह दी, "भैया, सबकुछ लिखकर रखो, हर मीटिंग के बाद एक मेल भेजो कि बॉस ने क्या कहा, ताकि बाद में कोई पलटी न मार सके।" (हमारे यहाँ भी तो कहावत है – 'जो लिखा है, वही सच है!')
एक और ने चुटकी ली – "किसी ने सोचा भी नहीं था कि एक कर्मचारी की ईमानदारी से पूरी अर्थव्यवस्था ही हिल जाएगी!" एक यूज़र ने लिखा, "मैनेजर खुद ही अपनी प्लानिंग की कमी की सज़ा दूसरों को दे रहा है, जबकि स्टाफ को हक है कि बिना पूर्व सूचना के ओवरटाइम न करें।"
किसी ने बड़े प्यार से कहा – "मुझे तो कंपनी ने कॉमन सेंस इस्तेमाल करने की अनुमति नहीं दी, सिर्फ पॉलिसी फॉलो करनी है!"
कुछ ने सलाह दी – "ऐसे बॉस से झगड़ा मत करो, सबकुछ लिखित में लो, और जब भी गड़बड़ हो, ऊपर वालों को मेल कर दो।" ये सलाह भारतीय दफ्तरों में भी खूब काम आती है – 'कवर योर बैक', यानी अपनी सुरक्षा खुद करो!
भारतीय ऑफिस और दुकान संस्कृति का आईना
यह कहानी भले ही विदेशी है, लेकिन हमारे देश के दफ्तरों/दुकानों में भी ऐसे हालात आम हैं। कई बार बॉस खुद नियम बनाते हैं, खुद ही तोड़ते हैं, और जब मर्ज़ी हो तब नियमों की दुहाई देते हैं। 'संरचना' तब तक ज़रूरी है जब तक बॉस को परेशानी न हो, जैसे ही परेशानी बढ़ी – नियमों की परिभाषा बदल जाती है!
कई पाठकों ने अपनी-अपनी कहानियाँ भी साझा कीं – "हमारे यहाँ ओवरटाइम बिल्कुल मना था, लेकिन जब काम बढ़ा तो बोले – थोड़ा और रुक जाओ, समझदारी दिखाओ!" यही है असली भारतीय कामकाजी जुगाड़ – 'काम भी करो, नियम भी निभाओ, और बॉस की बात भी काटो नहीं!'
निष्कर्ष: नियमों का पालन या बॉस की मर्ज़ी?
इस घटना ने साबित कर दिया कि हर नियम का पालन करना कभी-कभी खुद बॉस के लिए सिरदर्द बन सकता है। और जब कर्मचारी ईमानदारी से काम करे, तो उसे दोषी ठहराना सरासर नाइंसाफी है। तो अगली बार जब आपका बॉस 'संरचना' या 'नियम' की दुहाई दे, तो ज़रा सोचिए – कहीं आप भी रवि की तरह 'नियमों के नाम पर' हीरो बन सकते हैं!
आपका क्या अनुभव है? क्या आपके यहाँ भी ऐसे बॉस हैं जो नियमों के पक्के… सिर्फ जब तक उन्हें खुद पर असर न पड़े? अपनी कहानी नीचे टिप्पणियों में ज़रूर लिखें और इस मज़ेदार घटना को अपने दोस्तों के साथ साझा करें!
मूल रेडिट पोस्ट: He told me to follow the rules exactly so i did and now the store is short staffed and hes blaming me